صيغة شكوى للنيابة الإدارية

صيغة شكوى للنيابة الإدارية

يجب أن تقوم بتقديم شكوى للنيابة الإدارية بطريقة معينة من أجل اعتماد الشكوى المقدمة في المحكمة الإدارية، وهذا من أجل أن يكون فيها المعلومات التي تخص النيابة وتحتاجها في الشكوى:

• تقوم في البداية عبر تحية السلام، ويمكن كتابة تحية طيبة وبعد وهذه هي بداية صيغة شكوى للنيابة الإدارية.
• تقوم بعدها ببدء سطر جديد، وتقوم بكتابة مقدم لسيادتكم بشأن ( تقوم بكتابة اسم الموضوع الذي سوف تتحدث فيه ).
• سوف تقوم بعدها بكتابة اسم القرار إذا كان الأمر الصادر من الهيئة في المحكمة هو تظلم على أمر صادر عن العمل. 
• سوف تقوم بكتابة اسم الشخص الموجه له الدعوة أو الشكوى، سوف يكون على النحو التالي، السيد المستشار رئيس هيئة النيابة الإدارية، تحية طيبة وبعد. 
• سوف تقوم بكتابة مقدم من ( وتقوم بكتابة الاسم الرباعي )، وذلك عن تاريخ اليوم وهو الموافق ( يتم كتابة التاريخ عبر ذكر اليوم والشهر والسنة )، عبر رقم قومي وهو ( تقوم بكتابة الرقم القومي الموجودة في البطاقة أو في كارت تحديد الهوية الوطنية ) ضد الشخص ( وتقوم بكتابة الاسم الرباعي )، والذي يكون معه رقم قومي وهو ( تقوم بكتابة الرقم القومي الموجودة في البطاقة أو في كارت تحديد الهوية الوطنية ) إذا كان يحمل رقم قومي تعرفه. 
• سوف تقوم بعدها بالبدء في أحداث الموضوع الذي تم، وسوف تقوم بسرد الموضوع بدقة متناهية مع كل التفاصيل الصغيرة والكبيرة، وإذا كان هناك أحداث صغيرة لا تهمك في توقيت إلقاء وكتابة القصة أيضاً تقوم بكتابتها دون أن تقوم بمسح أي عنصر من الذاكرة. 
• سوف تقوم بعدها بذكر أسباب الظلم الذي تعرضت له في هذه القصة، ولماذا أقدمت على تقديم شكوى في هذا الشخص، وهل قمت بتقديم شكوى لرئيسك في العمل ولم يستجب في العمل. 

للمزيد من الإفادة قم بالتعرف على ما هي النيابة العامة وشروط القبول في النيابة العامة

عناصر يجب أن تراعى في شكوى للنيابة الإدارية

• يجب أن تكون صيغة شكوى للنيابة الإدارية حقيقة وغير ظالمة للشخص المقدمة فيه ويجب أن تتقي الله تعالى في كل شيء يتم كتابته في الشكوى، ويجب أن تكون الأحداث حقيقية دون زيادة أو تزييف لأنه من الممكن أن يتعرض الشخص إلى الفصل أو التأديب أو غيرها من الأحكام. 
• يجب أن تقوم بسرد القصة من أجل الحصول على حقك فقط وليس من أجل أن تؤذي شخص موظف. 
• إذا كان الشخص الذي تقوم بتقديم الشكوى فيه يتميز بسمعة حسنك فلا بد من أن تقوم بالذهاب إليه مرة أخرى، فيمكن أن يكون الوقت الذي ذهبت فيه أول مرة غير ملائم، ويمكن أن يكون الشخص قد تعرض لمشكلة فقام بمشكلة أخرى معك نتيجة للمشاكل التي تعرض لها.
• يجب أن تكون شهادة العيان صادقة وليست شهادة زور لأنك محاسب أمام الله تعالى على كل كلمة تخرج من شاهد العيان كما أن الرسول صلى الله عليه وسلم قد حذر من شهادة الزور، حيث يقول الله تعالى ( فَاجْتَنِبُوا الرِّجْسَ مِنَ الأَوْثَانِ وَاجْتَنِبُوا قَوْلَ الزُّورِ )، صدق الله العظيم، كما أن رسول الله صلى الله عليه وسلم قال ( النبي ﷺ في الحديث الصحيح: ألا أنبئكم بأكبر الكبائر؟ قلنا: بلى يا رسول الله! قال: الإشراك بالله، وعقوق الوالدين، وكان متكئًا فجلس فقال: ألا وقول الزور ألا وشهادة الزور، فما زال يكررها حتى قلنا: ليته سكت )، صدق رسول الله صلى الله عليه وسلم.
• حاول في وقت تقديم الشكوى أن تختصر الكلام، وأن تقوم بتقديم ما يفيد النيابة الإدارية دون تشتيت ومن دون فقدان أي تفصيلة.
• يجب أن تذكر في كل معلومة الوقت والتاريخ ومكان الوقوع وإذا كان هناك شهادة من شخص سوف تقوم بكتابة اسم الشخص والتعريف عنه وأي معلومات حول الشخص. 
• ابتعد عن أي معلومة غير مثبتة أو حولها شكوك لأنها يمكن أن تكون ضدك وليس معك، لأن النيابة الإدارية تقوم بالتحقيق في الواقعة وتقوم باستدعاء الأشخاص المذكورين في الشكوى. 
• يجب أن تتجنب الإساءة في الشكوى أو أي نوع من السب والشتائم. 
• إذا كانت شكواك غير محددة في شخص معين فسوف تقوم بذكر الجهة المتسببة في ذلك وحاول أن تقوم بإحضار اسم المدير في الجهة. 
• يجب أن تقوم بتقديم الشكوى بدون علم الشخص الذي سوف تقوم بتقديم الشكوى فيه، حتى لا يتحضر إلى هذا النوع عبر التلاعب في الأوراق الموجودة معه ليثبت أنه على حق. 
• يجب أن تتضمن الشكوى كل المعلومات عن الشخص المتقدم للشكوى وإلا لن يتم النظر فيها لعدم كفاية الأدلة المقدمة إلى الجهة الإدارية. 

يرشح لك التحرير اليوم قراءة معلومات أكثر حول شكاوى الرقابة الإدارية طرق تقديمها بأكثر من وسيلة وأسلوب تقديم الشكوى

النيابة الإدارية

• هي المسؤول الأول عن مراقبة كل الأوراق الإدارية وكل جهات العمل الإدارية في الدولة. 
• ووفقاً للدستور وهو أمر يكفله القانون للنيابة الإدارية أنه من حق النيابة التفتيش المالي والإداري على أي مكان في مصر. 
• وتقوم النيابة الإدارية في التحقيق في المخالفات المالية والإدارية التي تخص الجهة الخاصة بها. 
• كما أن لها السلطة في عمل المجالس التأديبية ويمكن أن تقوم بتوقيع الجزاءات على الأفراد. 
• من الممكن أن تتعرض للمساءلة القانونية في حالة عدم معرفتك بقواعد تقديم الشكوى الإدارية وبسبب جهل بعض الناس يضعوا أنفسهم في مشاكل مع النيابة الإدارية.

تستطيع الآن التعرف على كم جلسة ويحكم القاضي وما هي آلية عمل جلسات المحاكمة وما دور النيابة العامة في الدعوى

الأسباب 

• سوف تقوم بسرد الأسباب التي تدفعك للقيام بتقديم شكوى للنيابة الإدارية.
• سوف تقوم بكتابة التمس من سيادتكم اتخاذ اللازم للأسباب التي سوف أقوم بتوضيحها. 
• أرجو من سيادتكم التكرم في التحقيق في الشكوى المقدمة مني. 
• سوف تقوم بتقديم كافة الأسباب التي تراها في صحة الشكوى. 
• على أن تكون الأسباب التي تقوم بذكرها في الشكوى هي أسباب حقيقية وليس فيها أي مجال للشك. 
• وإذا كانت هناك معلومات فيها شك، سوف تقوم بإحضار ما يثبت الكلام الذي تقوله في الشكوى، أو تقوم بإحضار شهود عيان على الواقعة التي تمت في المكان.
• يجب أن تكون الأسباب عبارة عن عناصر، وسوف تبدأ بالأسباب المباشرة أولاً، ومن بعدها سوف تقوم بالدخول في الأسباب الغير مباشرة. 
• سوف تبدء بالأسباب التي تخصك في المقام الأول ومن بعدها سوف تتوجه إلى الأسباب التي تخص المحيطين بك. 
• من بعدها تقوم بختم الكلام. 
• سوف تكتب تفضلو بقبول خالص التقدير والامتنان والاحترام المقدم مني أنا المدعو ( وتقوم بكتابة الاسم الرباعي ) إلى سيادتكم. 

يمكنك الآن التعرف على شروط كفالة سجين وإجراءات الحصول على الكفالة والفرق بين كفالة النيابة وكفالة القضاة

ملحقات

• يجب أن تقوم بإرفاق بعض الأوراق مع الشكوى، وهي تكون أوراق لا تقل أهمية مع الشكوى. 
• تقوم بتقديم أي إثبات يوضح الذي قمت بكتابته ويثبت صحة ما ذكرته في الشكوى. 
• إذا كان هناك أي شاهد عيان على ماحدث يتم ذكره في الشكوى ويرفق معه شهادة تثبت أن هناك شاهد عيان على الواقعة التي تمت ويرفق معها أوراق يتم توضيح في هذا ما حدث من شاهد العيان. 
• يتم إرفاق أي أوراق حكومية أو من القطاع الخاص، ولكن يجب أن يكون عليها ختم الشعار الهيئة أو المؤسسة لكي يتم إثبات صحة الورق المقدم للنيابة الإدارية.